Zakon o zaštiti na radu propisuje da svaka pravna osoba kao poslodavac koji zapošljava radnike, mora urediti svoje poslovanje u skladu sa navedenim Zakonom, odnosno mora urediti vođenje poslova zaštite na radu. Kako će se provoditi zaštita na radu u pojedinoj pravnoj osobi, ovisi o broju zaposlenih radnika i o stupnju opasnosti koji je utvrđen procjenom rizika.
Za Vas vršimo vođenje poslova iz područja zaštite na radu i pružamo stručnu pomoć! Obratite nam se s povjerenjem!
E-mail: info@energoatest.hr
Telefon: +385 98 19 330 15
Pravilnikom o obavljanju poslova zaštite na radu detaljnije je propisano kako poslodavci trebaju urediti vođenje poslova zaštite na radu. Vođenje poslova zaštite na radu može biti samostalno ili ugovorno.
Samostalno vođenje poslova zaštite na radu
Poslodavci koji zapošljavaju do uključivo 49 radnika, imaju mogućnost vođenje poslova zaštite na radu ugovoriti s ovlaštenom osobom (tvrtkom), ukoliko sami ne ispunjavaju propisane uvjete ili ako među zaposlenima nema radnika koji ispunjavaju uvjete za obavljanje tih poslova.
Ukoliko zapošljavate i više od 49 radnika, slobodno nas kontaktirajte, pomoći ćemo vam u pronalasku optimalnog rješenja, s obzirom na zahtjeve kada je riječ o obvezi iz čl. 20. Zakona o zaštiti na radu.
Za Vas vršimo vođenje poslova iz područja zaštite na radu i pružamo stručnu pomoć! Obratite nam se s povjerenjem!
E-mail: info@energoatest.hr
Telefon: +385 98 19 330 15
Ugovorno vođenje poslova zaštite na radu
Ukoliko poslodavac zapošljava 50 i više zaposlenika, dužan je zaposliti propisani broj stručnjaka zaštite na radu. Pravilnikom o obavljanju poslova zaštite na radu propisane su obveze poslodavaca:
Članak 7.
(1) Kod poslodavca koji zapošljava od 50 do uključivo 249 radnika, poslove zaštite na radu obavlja najmanje jedan stručnjak zaštite na radu II. stupnja.
(2) Iznimno od odredbe stavka 1. ovoga članka, kod poslodavca koji zapošljava od 50 do uključivo 249 radnika i kod kojeg najmanje 80 posto radnika obavlja isključivo poslove s malim rizicima, poslove zaštite na radu može obavljati stručnjak zaštite na radu I. stupnja.
Članak 8.
(1) Kod poslodavca koji zapošljava od 250 do uključivo 499 radnika, poslove zaštite na radu obavlja najmanje jedan stručnjak zaštite na radu II. stupnja i jedan stručnjak zaštite na radu I. stupnja, a do svakih slijedećih 500 radnika, još najmanje jedan stručnjak zaštite na radu II. stupnja.
(2) Iznimno od odredbe stavka 1. ovoga članka, kod poslodavca koji zapošljava više od 500 radnika i kod kojega najmanje 80 posto radnika obavlja isključivo poslove s malim rizicima, poslove zaštite na radu obavljaju najmanje jedan stručnjak zaštite na radu II. stupnja i jedan stručnjak zaštite na radu I. stupnja.
Za Vas vršimo vođenje poslova iz područja zaštite na radu i pružamo stručnu pomoć! Obratite nam se s povjerenjem!
E-mail: info@energoatest.hr
Telefon: +385 98 19 330 15